今年以來，翔立工會充分發揮組織職能，重視技能人才隊伍建設，將技能人才隊伍建設作為翔立分公司轉型的重要支持。大力倡導工匠精神，通過開展在崗培訓、專業學習、業務研修、技能競賽等多種培訓形式，加快提升在崗職工的技能水平。暢通技術工人發展通道、充分發揮技能人才作用、完善保障機制、營造技能提升的氛圍等措施，致力打造一支素質過硬、技能一流的能工巧匠隊伍。

據悉，翔立分公司擁有特種作業證持證人數已達半數以上。其中，《焊接與熱切割作業》特種作業持證人員6人，《電工作業》特種作業持證人員6人，《登高作業》特種作業持證人員3人、《高壓電工》準操作業持證2人，《叉車》特種作業車輛駕駛證1人，取得職業資格證書《電工三級/高級工》2人。

這不僅降低了公司用人成本，培養了一批企業技術型人才，穩定用工崗位，而且還打造一流人才儲備，推動企業轉型發展。

（翔立分公司）